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水汽車間:“懂會能”——職工的充電站
發布時間:2024-07-17     作者:安小寧       來源:水汽車間      分享到:

為提升職工技能素質水平和安全履責能力,使車間職工能更進一步熟知崗位相關知識,從而達到應知應會的目的,水汽車間“五懂五會五能”活動進班組也在如火如荼地進行著……

學訓結合,強化“五懂”。五懂,即懂工藝技術、懂危險特性、懂設備原理、懂法規標準、懂制度要求。運行班組利用小休時間進行“小課堂人人講”的方式,查找崗位員工個人能力短板,對崗位應知應會、規章制度、操作要求、安全風險評估、危害識別、應急處置等相關知識和技能進行深層次培訓不斷錘煉青工崗位規范化操作和設備維護保養能力。

7月13日,水汽車間運行一班進行“五懂五會五能”培訓學習活動.jpg

學考結合,強化“五會”。五會,即會生產操作、會異常分析、會設備巡檢、會風險辨識、會設備處理。運行班組學習+考試”的方式,落實逢培必考制度,考試成績達到80分以上方為合格通過對青工高標準、嚴要求的管理,“以考促學”夯實日常基本功,“以考促練”鞏固學習、培訓效果,提高班組成員安全生產教育培訓的針對性和實效性,抓好“小班組大安全”、落實“我的區域安全我負責、我的專業安全我負責”的安全理念。

學競結合,強化“五能”。五能,即能遵守工藝紀律、能遵守安全紀律、能遵守勞動紀律、能制止他人違章、能抵制違章指揮。運行班組通開展“懂會能”專項業務競賽,不斷提升技能操作人員的能力素質。推動車間全員學知識、鉆業務,形成“比學趕超,爭做崗位能手”的濃厚氛圍,切實打造一支本領過硬、素質過硬、能打硬仗的青工隊伍。

隨著“五懂五會五能”進班組活動的不斷開展,使車間青工的“知識、技能、素質”得到了全方位的提升。同時更加夯實了安全生產管理基礎,實現了車間職工“精誠開物,責任至重”的核心價值觀,切實打造出有戰斗力的運行班組和過硬的青工素質。